会上三天以上的班，工厂应当支付工资。依据《劳动法》，工资计算基于实际出勤天数，未及时支付将违法。若工厂不支付，劳动者有权追讨，且可能面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理工厂未支付工资问题，常见方式有：与工厂协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与工厂沟通协商；若无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁；仍不满，可向法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对工厂未支付工资，处理方式如下：1.协商：首先与工厂负责人沟通，明确表达要求支付工资的诉求。2.仲裁：若协商无果，收集出勤记录等证据，向劳动仲裁委员会提起仲裁申请。3.诉讼：对仲裁结果不满，可准备相关材料，向法院提起民事诉讼，要求支付工资及赔偿。
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